Una diffida. E' quella firmata dall'avvocato Francesco Pitaro per conto di una dipendente dell’ASP di Catanzaro dal 2000 e che dal 2017 svolge la propria tipica attività di Collaboratore amministrativo presso l’Ufficio Risorse Umane dell’ASP Catanzaro. "Sotto accusa" il trasferimento presso un altro Settore.
"La dipendente - si legge nell'atto - svolge la propria attività lavorativa e il proprio ruolo in modo serio e scrupoloso e diligente; tuttavia, nonostante la serietà e la diligenza con cui svolge la propria attività lavorativa, la stessa è spesso oggetto di atteggiamenti ostruzionistici e vessatori sempre respinti". Il tutto fino al trasferimento " a firma del Commissario Straordinario (Battistini), del Direttore Amministrativo (Ciuci) e del Direttore Sanitario (Gallucci), senza alcun preventivo avviso di procedimento e senza la benchè minima specificazione delle ragioni".
"Si tratta con tutta evidenza, di atto illegale ed illegittimo ed illecito non potendo il datore di lavoro procedere al trasferimento del dipendente senza indicare le motivazioni che non vi sono e senza spiegare le ragioni tecniche e organizzative e funzionali e produttive che non vi sono e senza spiegare perché la scelta del trasferimento sia caduta sulla incolpevole dipendente che svolge con diligenza e serietà e dedizione il proprio ruolo". Un trasferimento " immediato, oltre che essere completamente contra ius, è manifestamente lesivo e dannoso per la dipendente che inopinatamente e improvvisamente è stata defenestrata, immotivatamente e illegalmente e in mancanza dei presupposti, e trasferita altrove, dopo aver maturato una grande esperienza all’interno dell’Ufficio Risorse Umane" .
Da qui la diffida all'Asp " di ritirare e revocare e annullare l’illegittimo ed illecito e lesivo e discriminatorio provvedimento di trasferimento dell’istante/dipendente e reintegrare la dipendente all’interno dell’Ufficio Risorse Umane".
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